La I Lanzadera de Badajoz, presentada oficialmente

 

El alcalde de Badajoz, Francisco Javier Fragoso; la concejala de Empleo y Desarrollo Económico, Blanca Subirán; el director de Telefónica en Extremadura, Miguel Ángel Pérez; y la responsable de Comunicación del programa “Lanzaderas de Empleo”, Soraya de las Sías, presentaron el pasado viernes 20 de marzo la I Lanzadera de Empleo y Emprendimiento Solidario de Badajoz.

 

La Lanzadera de Badajoz, cuyo lema es “MODO ON. Creando la diferencia”, comenzó su andadura el pasado 30 de enero bajo la guía de la coach y psicóloga Laura Prados y con un fin muy concreto: que sus 20 integrantes alcance un empleo, por cuenta ajena o propia. Celebran sus reuniones en el Centro de Formación Cerro de San Miguel del Ayuntamiento de Badajoz y desde su inicio han realizado diferentes tareas, como la realización de dinámicas para la construcción y cohesión del equipo, para analizar el mercado laboral y conocer las nuevas demandas de las empresas. 

 

 

Además, se ha establecido un plan estratégico –que incluye la misión, la visión y los valores–, la aprobación de una serie de objetivos SMART (cuyo significado en inglés significa Específico, Medible, Acordado, Realista y Tiempo), así como la estructura de la Lanzadera como si de una empresa se tratara, lo que requiere un trabajo profesional. De hecho, los integrantes de la misma se han organizado en cinco comités o departamentos

 

1. Preparación para el Empleo: encaminado a la mejora del CV y de las competencias de los  profesionales de la Lanzadera. 

 

2. Búsqueda de Empleo: se encarga de realizar una labor de investigación y rastreo de ofertas de trabajo acordes a los perfiles profesionales de cada participante.

 

3. Proactividad: su objetivo es realizar intermediación laboral con las empresas para alcanzar inserciones profesionales de los miembros de la Lanzadera. 

 

4. Imagen y Comunicación: tiene como fin alcanzar la mayor posibilidad posible de la Lanzadera y de sus participantes. 

 

5. Organización: la función principal de este quinto comité es buscar eventos y actividades en los que se pueda participar, así como crearlos.

 

Asimismo se han realizado, hasta la fecha, talleres para conocer nuevas técnicas de presentación de currículum y cartas de presentación, así como para conocer las posibilidades que brindan las redes sociales, como es el caso de Linkedin. Otros aspectos tratados han sido las claves de la comunicación como mejora de las competencias profesionales y cada uno de los participantes ha elaborado su perfil profesional, siguiendo la técnica del elevator pitch, que puede consultarse en esta web

 

Del mismo modo, hemos participado en eventos externos como el III Congreso de Emprender en Positivo, el Nigthworking de Empreder en Positivo, el PechaKucha Night Badajoz, el taller de Diseñar Innovaciones en el Espacio Convento de Badajoz, el I Foro de Empleo de la Lanzadera de Cáceres, entre otros.

 

La Lanzadera de Badajoz ya ha cosechado algunos frutos y dos personas ya se encuentran actualmente con un empleo y otra está pendiente de una posible inserción profesional