La Junta de Extremadura, a través del SEXPE, ayudará a reactivar su búsqueda de empleo a 140 personas en desempleo. Da inicio en Cáceres y, desde septiembre, se realizarán el resto de proyectos en Badajoz. Abierta inscripción aquí: https://www.lanzaderasdeempleo.es/formulario-de-inscripcion
En la primera fase se realizarán dos Lanzaderas de Empleo en la ciudad de Cáceres, una de ellas destinada a personas en desempleo de todas las edades y otra para el colectivo senior. Y la provincia de Cáceres será la tercera Lanzadera de Empleo, dirigida a mujeres
Hasta el momento se han puesto en marcha en Extremadura 90 Lanzaderas de Empleo, con la participación de cerca de 2.100 personas en desempleo. En 2024, más del 51% de sus participantes logró un empleo por cuenta ajena, emprendieron o se formaron para impulsar su futuro laboral
La Junta de Extremadura y la Fundación Santa María la Real pondrán en marcha nuevos proyectos de Lanzaderas de Empleo que ayudarán a 140 personas en desempleo. Este compromiso entre ambas entidades permitirá reforzar de nuevo la atención y orientación a dos de los colectivos más castigados por el desempleo: mujeres y senior. Así lo han presentado hoy en rueda de prensa el director general de Empleo del Servicio Extremeño Público de Empleo, Pedro Galán, y la coordinadora Territorial en el Área de Empleo e Inclusión Social en Fundación Santa María la Real, Laura Pérez.
En una primera fase, que atenderá a 70 personas en desempleo, se pondrán en marcha dos Lanzaderas de Empleo en la ciudad de Cáceres, y una de ellas estará destinada especialmente al colectivo senior. Además, en la provincia de Cáceres entrará en funcionamiento una tercera Lanzadera de Empleo para mujeres, que busca mejorar su empleabilidad e inserción laboral, especialmente de aquellas que están en desempleo de larga duración después de hacer un parón profesional para dedicarse a la maternidad o al cuidado de familiares.
Además, de manera transversal, se realizará una acción formativa a las personas participantes, que les acercará a ocupaciones de alta demanda en el territorio extremeño. Mejorará su perfil profesional y les ayudará para buscar una reorientación vocacional en sectores como administración, telemarketing, hostelería o logística, entre otros.
El director general de Empleo del Servicio Extremeño Público de Empleo, Pedro Galan, ha destacado que “Desde la Junta de Extremadura seguimos apostando por políticas activas de empleo eficaces, inclusivas y con resultados comprobados. En 2024, el 46% de las personas participantes en las Lanzaderas de Empleo y Emprendimiento Social lograron su inserción laboral o iniciaron un proyecto propio”. Asimismo, en relación a la nueva edición ha manifestado que “En 2025 redoblamos esfuerzos con una inversión de 200.000 euros y 10 nuevas lanzaderas adaptadas a distintos perfiles: mujeres que retomaron su búsqueda tras años de cuidados, personas mayores de 40 años, y jóvenes que necesitan orientación para abrirse paso en el mercado laboral. Ampliamos la cobertura territorial, reforzamos la presencia en zonas rurales y sectores clave, porque en Extremadura nadie debe quedarse atrás”
“Desde nuestra entidad continúa el compromiso con la mejora de la empleabilidad en Extremadura, donde ya se han desarrollado 90 Lanzaderas de Empleo, y trabajando especialmente en la atención a los colectivos más vulnerables, consolidando una experiencia que ha demostrado ser eficaz en la inserción laboral de personas en desempleo. Todo ello a través de un enfoque innovador y manteniendo una orientación adaptada a las necesidades de cada persona”, explica Laura Pérez, desde Fundación Santa María la Real.
Actividades de lanzaderas
Las dos nuevas Lanzaderas de Empleo de la ciudad de Cáceres estarán en funcionamiento entre mediados de junio y mediados de septiembre, para ayudar a 40 personas a mejorar su empleabilidad y aumentar sus oportunidades de inserción laboral.
En la Lanzadera de Empleo mixta, podrán participar personas en desempleo mayores de 18 años, mientras que en la Lanzadera de Empleo senior, podrán participar personas mayores de 40 años. En ambos casos, estos programas van dirigidos a personas con mayores dificultades de acceso al mercado laboral.
Tienen un formato semipresencial y contarán con el apoyo y asesoramiento de especialistas para aprender a desarrollar un plan integral de búsqueda de empleo y enfocar su objetivo profesional; aprenderán nuevos programas para actualizar su currículum; ensayarán entrevistas de trabajo para ganar seguridad en los procesos de selección; reforzarán sus competencias transversales y habilidades digitales; sacarán partido al Smartphone y las redes sociales para la búsqueda de empleo online, realizarán mapas de empleabilidad y contactarán con empresas.
Una Lanzadera de Empleo para mujeres
Se pondrá en marcha una Lanzadera de Empleo para mujeres en desempleo de la provincia de Cáceres. Se realizará entre junio y agosto, en formato online, y contará con 30 plazas.
Podrán participar mujeres en desempleo mayores de 18 años; con cualquier nivel de estudios (Sin estudios, ESO, Formación Profesional, Bachillerato, grados universitarios, etc), y procedentes de cualquier sector profesional, con o sin experiencia previa. Tendrán prioridad las mujeres en desempleo de larga duración; y especialmente aquellas que se encuentren en esta situación tras un parón profesional para dedicarse a la maternidad o al cuidado no remunerado de familiares.
Las mujeres participantes tendrán varias sesiones grupales y presenciales a la semana. En todas las actividades de orientación laboral se identificarán y pondrán en valor las habilidades que las mujeres han adquirido o reforzado durante la maternidad o cuidados a familiares, para que después las puedan aplicar en su prospección laboral.
Pueden participar mujeres de la provincia de Cáceres, con prioridad las residentes en las siguientes localidades: Hervás, Garrovillas de Alconétar o Navas del Madroño y localizaciones aledañas.
Inscripción lanzaderas
Las personas interesadas en participar en alguna de las lanzaderas disponen hasta el 25 de junio para realizar su inscripción en la web: https://www.lanzaderasdeempleo.es/formulario-de-inscripcion
Buenos antecedentes y más del 50% de éxito
Hasta el momento se han puesto en marcha en Extremadura un total de 90 Lanzaderas de Empleo, con la participación de cerca de 2.100 personas en desempleo y más de 1.000 de ellas lograron mejorar su situación laboral tras su paso por el programa.
Concretamente en 2024, participaron un total de 148 personas en desempleo, 119 mujeres y 29 hombres, de entre 21 y 61 años. Más del 51% de ellas mejoraron su situación de empleabilidad: más de 67 personas lograron un trabajo por cuenta ajena, hubo un emprendimiento y 8 personas realizaron una formación para mejorar su futuro profesional.