La iniciativa, impulsada por el Cabildo de Lanzarote y gestionada por la Fundación Santa María la Real, permitirá a 20 personas en situación de desempleo reactivar y optimizar su búsqueda de trabajo con nuevas técnicas y herramientas acordes al nuevo mercado laboral: global y continuamente cambiante, más tecnológico y digital
La II Lanzadera de Empleo de Lanzarote está integrada por 20 personas en paro o desempleo (18 mujeres y 2 hombres), con edades comprendidas entre los 24 y los 55 años, y con diversos perfiles formativos: sin estudios, ESO, Formación Profesional, Bachillerato y estudios universitarios. Son tanto de Arrecife, como de otras localidades de la isla. Hay quien busca su primer trabajo y quien busca una nueva oportunidad laboral tras años de experiencia en diferentes sectores, como administración, hostelería, turismo, finanzas, comercio o atención al cliente, entre otros.
Elena Meléndez es la técnica de Fundación Santa María la Real que ha realizado el proceso de selección y la encargada de gestionar la lanzadera durante los próximos cinco meses. Explica que es un grupo con experiencias muy variopintas, cuya labor es convertirse en un equipo y compartir un mismo objetivo: ayudarse mutuamente para mejorar sus habilidades profesionales, emprender una búsqueda de trabajo más profesional, proactiva y coordinada, para contar con nuevas oportunidades.
Especifica que llegan ilusionados, con ganas de aprender y conocer nuevas herramientas para lograr nuevas oportunidades. “Necesitan conocer las directrices actuales del mercado laboral, bien porque se enfrentan por primera vez a él o porque se han quedado recientemente en desempleo y desconocen los procedimientos actuales. Están interesados en trabajar las entrevistas de trabajo y todo lo relacionado con saber promocionarse o “vender”, conocer sus habilidades y competencias para ponerlas de relevancia y trabajar la definición de su objetivo. La motivación y expectativas son altas y con la fuerza del equipo están convencidos de alcanzar sus metas”, agrega Elena.
A partir de ahora y durante los próximos cinco meses, se reunirán varios días a la semana en dependencias del Cabildo. Realizarán diversas actividades para optimizar su búsqueda de trabajo: talleres de autoconocimiento e inteligencia emocional para aprender a hacer un plan de búsqueda de trabajo y enfocar su objetivo; actualización y modernización de currículos; simulaciones de entrevistas de trabajo y procesos de selección grupal. Además, aprenderán nuevas técnicas de comunicación, marketing y marca personal; elaborarán un mapa de empleabilidad, realizarán visitas a empresas y organizarán encuentros con reclutadores para lograr su inserción laboral.
La inscripción continúa abierta . Aunque el equipo de la lanzadera ya está configurado, el plazo de inscripción al programa, de carácter voluntario y gratuito, sigue abierto para completar la reserva y cubrir posibles bajas que puedan surgir durante las primeras semanas por diferentes motivos. Las personas interesadas pueden inscribirse aquí o en formato presencial, solicitando, rellenando y entregando el correspondiente formulario de inscripción en las dependencias del Área de Empleo del Cabildo, ubicadas en la Avenida Fred Olsen, s/n, de Arrecife. (Horario de 9 a 14 horas).