El Ayuntamiento de Baeza y la Fundación Santa María la Real del Patrimonio Histórico han alcanzado un convenio que permitirá la puesta en marcha de una Lanzadera de Empleo y Emprendimiento Solidario en la ciudad. Para ello, contarán con la financiación de Fundación Telefónica.
La lanzadera comenzará a funcionar el 6 de febrero con un equipo de 20 jóvenes desempleados menores de 35 años, que, guiados por un coordinador, entrenarán una innovadora búsqueda de empleo en equipo para lograr acceder al mercado laboral.
El acuerdo de colaboración alcanzado entre el Ayuntamiento de Baeza y la Fundación Santa María la Real del Patrimonio Histórico (entidad promotora del programa LEES) establece que, a través de la colaboración y financiación de Fundación Telefónica, se pondrá en marcha una Lanzadera de Empleo y Emprendimiento Solidario en la ciudad. Servirá para ayudar a 20 jóvenes desempleados a entrenar una innovadora búsque a de empleo en equipo, para mejorar su empleabilidad, acceder al mercado laboral y/o desarrollar sus propias ideas emprendedoras.
¿Qué es una Lanzadera?
Una lanzadera es un equipo heterogéneo de personas desempleadas con espíritu dinámico, comprometido y solidario que acceden de forma voluntaria y gratuita al programa y que, guiados por un coach, entrenan una nueva búsqueda de empleo, refuerzan sus habilidades y competencias, comparten conocimientos y colaboran en la consecución de un fin común: conseguir empleo, ya sea por cuenta propia o ajena.
El arquitecto, dibujante y humorista, José María Pérez “Peridis”, presidente de la Fundación Santa Maria la Real del Patrimonio Histórico, es el promotor del programa Lanzaderas de Empleo y Emprendimiento Solidario (LEES). Explica que tradicionalmente, la persona desempleada tenía un comportamiento pasivo. “En cambio, las lanzaderas buscan un enfoque más optimista; que el desempleado abandone la soledad, la desgana o la desilusión; que trabaje en equipo, con personas que comparten su situación y colaboren en la búsqueda de trabajo. Así, con este cambio de actitud, pasamos de un modelo asistencial a un modelo existencial”, detalla Peridis.
El caso de Baeza
Siguiendo esta filosofía, la Lanzadera de Empleo de Baeza comenzará a funcionar el 6 de febrero con un equipo de 20 jóvenes desempleados. Mantendrán reuniones semanales en una de las Aulas de la Escuela Taller (ubicada en Paseo de las Montalvas s/n) durante un período de 5 meses. El coordinador de la Lanzadera guiará el calendario de trabajo del equipo y planificará las actividades para mejorar su empleabilidad: sesiones de coaching; talleres de inteligencia emocional, dinámicas de comunicación y marca personal; nuevas técnicas de elaboración de currículos; entrenamiento de entrevistas personales; elaboración de mapas de empleabilidad, visitas a empresas, reuniones con emprendedores y procesos de intermediación laboral con responsables de Recursos Humanos.
Información e inscripción
Los jóvenes interesados en participar en esta Lanzadera de Empleo de Baeza pueden descargarse el formulario de inscripción aquí o solicitarlo en los correos lanzaderas@santamarialareal.org y cijbaeza@pmjdbaeza.org Asimismo, pueden solicitar información adicional en el Centro de Información Juvenil (ubicado en la calle Compañía, 5) así como llamar al teléfono 953 740 350. El plazo para presentar inscripción permanece abierto desde hoy hasta el 30 de enero.
Programa “Todos Incluidos”
El desarrollo de esta Lanzadera de Empleo de Baeza (así como las que comenzarán a funcionar en Zaragoza, Huesca, Calatayud, Pamplona, Gijón, Manacor, Mérida, Badajoz y Seseña) está enmarcado en el programa “Todos Incluidos”, una iniciativa de de Fundación Telefónica con la que, durante los años 2014 y 2015, se ponen en marcha 50 Lanzaderas de Empleo, contribuyendo a la mejora de la empleabilidad y/o inserción laboral de más de 1.000 jóvenes.
¨Los participantes de las Lanzaderas son los protagonistas del cambio. Trabajan cotidianamente para conseguir trabajo. En equipo, de forma colaborativa, potenciando sus capacidades, complementándose y aprendiendo unos de otros, movilizándose para darse a conocer y que conozcan lo que hacen; en síntesis construyendo y alimentando su proyecto de vida personal y profesional. Iniciativas como estas, con metodologías innovadoras, son claves para brindar oportunidades reales para los jóvenes y puedan proyectarse en el futuro ante una realidad tan dura como es el desempleo juvenil¨, indica Joan Cruz, Director de Coordinación Territorial de Fundación Telefónica.