Abierta la inscripción para la nueva lanzadera de Ourense

 

Fundación Santa María la RealFundación Telefónica y el Concello de Ourense renuevan su colaboración para poner en marcha la IV Lanzadera de Empleo de la ciudad. Para ello, cuentan  con la cofinanciación del Fondo Social Europeo, dentro del programa operativo POISES

 

La IV Lanzadera de Empleo de Ourense comenzará a funcionar en noviembre y dispondrá de 20 plazas, destinadas a personas en situación de desempleo con edades comprendidas entre los 18 y los 60 años.  Podrán participar personas con cualquier nivel formativo (sin estudios, ESO, Formación Profesional, Bachillerato o estudios universitarios),  y procedentes de cualquier sector laboral, con o sin experiencia previa. Con ello se persigue configurar un equipo lo más variado y heterogéneo posible para que entre sus integrantes no exista competencia a la hora de buscar trabajo, sino que compartan conocimientos y experiencias, y apuesten por una cultura colaborativa para impulsar su acceso al mercado laboral. 

 

Las veinte personas que resulten seleccionadas, se reunirán varios días a la semana en locales cedidos gratuitamente por el Concello de Ourense. Con la guía y orientación de un técnico especializado de la Fundación Santa María la Real llevarán a cabo diversas actividades para optimizar su búsqueda de trabajo: talleres de inteligencia emocional, dinámicas de comunicación, marca personal y búsqueda de empleo 2.0; entrenamiento de entrevistas de trabajo; elaboración de mapas de empleabilidad y  visitas a empresas. 

 

Las personas interesadas en participar en el programa, de carácter gratuito y voluntario, disponen hasta el 31 de octubre  para inscribirse aquí o en formato presencial,  solicitando, rellenando y entregando el correspondiente formulario de inscripción en las dependencias del Centro de Iniciativas Empresariales (Rúa Padre Feijoo, 1ª), en horario de 8 a 15 horas; o en la Oficina de Atención Ciudadana (Concello, Praza Major, 1), de 9 a 14, y de 16 a 20 horas. 

 

“La lanzadera no es un mero curso para actualizar el currículum. Tampoco es una agencia de colocación donde damos trabajo a los participantes. Es un programa intensivo de cinco meses para ayudar a personas desempleadas a activar y optimizar su búsqueda de trabajo en el mercado actual, con nuevas técnicas que les permiten ganar confianza y seguridad en las entrevistas, y con nuevas actividades que les acercan al tejido empresarial”, explica el director de Lanzaderas, Álvaro Retortillo, quien recuerda que el programa se ha consolidado en todo el país “como una herramienta innovadora y eficaz en la lucha contra el paro”. 

 

 “Las lanzaderas son un proyecto ilusionante e innovador en su enfoque y en su apuesta por entender el trabajo colectivo como una manera de superar la situación de desempleo. Desde Fundación Telefónica apoyamos esta iniciativa buscando ser un agente multiplicador que potencien sus buenos resultados, ayudando a personas desempleadas a encontrar su camino laboral”, agrega el Director de Relaciones Institucionales de esta entidad, Joan Cruz. 

 

“La puesta en marcha de proyectos que beneficien la empleabilidad y la creación de puestos de trabajo es uno de los principales objetivos del Grupo de Gobierno. El éxito de las tres ediciones anteriores de la lanzadera es un aval de que estamos haciendo el trabajo bien: dando formación y oportunidades a ourensanos que encuentran un empleo o montan sus propias empresas”, señala el alcalde de Ourense, Jesús Vázquez.

 

Por su parte, el concejal de Promoción Económica, Jorge Pumar, ha definido la colaboración con la Fundación Santa María la Real y la Fundación Telefónica como “una oportunidad para ofrecer alternativas laborales efectivas para los ourensanos que quieren acceder al mercado laboral. Con este proyecto, los participantes aprenderán a trabajar en equipo y a tener nuevas dinámicas a la hora de enfrentarse a entrevistas de trabajo o si quieren montar su propio negocio”.

 

“Hemos sido pioneros en Galicia a la hora de poner en marcha este programa, que en sus tres ediciones ha permitido la integración laboral del 60% del alumnado. Con esta cuarta edición consolidamos un programa que nos demuestra que las políticas activas de empleo por las que apuesta este Grupo de Gobierno están dando los resultados que esperábamos”, concluye Pumar Tesouro.