Mazarrón 2017

Comienza a funcionar la I Lanzadera de Empleo de Mazarrón

20 personas desempleadas han comenzado a entrenar una nueva búsqueda de trabajo en la I Lanzadera de Empleo de Mazarrón, un programa innovador en la lucha contra el paro impulsado por Fundación Santa María la Real, Fundación Telefónica y el Gobierno Regional, con la colaboración del Ayuntamiento y la cofinanciación del Fondo Social Europeo. 

 

 

El equipo de la I Lanzadera de Empleo de Mazarrón está constituido por 20 personas desempleadas (12 mujeres y 8 hombres), con edades comprendidas entre los 23 y los 58 años, y diversos perfiles formativos: ESO, Ciclos Formativos de Formación Profesional, Bachiller y estudios universitarios. Hay quien busca su primer trabajo y quien busca una oportunidad tras quedarse en paro tras años de experiencia en diferentes sectores, como construcción, agricultura, educación infantil, comunicación audiovisual, administración, arquitectura, ingenierías o transportes, entre otros. 

 

Lidia Jimeno es la técnica que ha realizado el proceso de selección y la encargada de gestionar la lanzadera durante los próximos cinco meses. Explica que es un grupo heterogéneo, con experiencias muy variopintas, cuya labor ahora es convertirse en un equipo y compartir un mismo objetivo: ayudarse mutuamente para mejorar sus habilidades profesionales, emprender una búsqueda de trabajo más proactiva y coordinada, para contar con nuevas oportunidades laborales.

 

“Sus expectativas varían en función de la edad. Los más jóvenes esperan encontrar un trabajo estable y acorde con los estudios. Los de mayor edad quieren volver al mercado laboral. En ambos casos, la expectativa más clara es volver a encontrar la motivación y esperan que trabajando en equipo puedan conseguirlo”, detalla Lidia, quien además especifica que reclaman especialmente orientación en comunicación, entrevistas de trabajo, marca personal y autoconocimiento. 

 

¿Qué harán en la Lanzadera? 
A partir de ahora y durante los próximos cinco meses, se reunirán varios días a la semana en locales cedidos por el Ayuntamiento de Mazarrón. Llevarán a cabo diversas actividades para mejorar su empleabilidad: sesiones de coaching e inteligencia emocional, dinámicas de comunicación, marca personal y búsqueda de empleo 2.0;  entrenamiento de entrevistas; elaboración de mapas de empleabilidad, visitas a empresas y encuentros con responsables de Recursos Humanos con el objetivo de conseguir la plena inserción de los veinte participantes. 

 

Metodología que funciona 
“Tenemos evidencia de que la metodología desarrolla por Fundación Santa María la Real para las lanzaderas funciona.  Una persona que entra a una lanzadera sale muy distinta, con un crecimiento personal y profesional, y conocimiento nuevas técnicas, que le aportan mayor seguridad y confianza. Los resultados tanto cuantitativos como cualitativos nos motivan a seguir apostando por este proyecto de mejora de la empleabilidad”, destaca el director de Relaciones Institucionales de Fundación Telefónica, Joan Cruz. 

 

Por su parte, la Concejal de Empleo del Ayuntamiento de Mazarrón, María Ángeles Román,  ha señalado que "es un logro importante haber conseguido que Mazarrón forme parte de este interesante proyecto que a buen seguro será muy positivo para aquellas personas del municipio que formen parte de él. Desde la concejalía trabajamos para lanzar esta y otras medidas con el fin de permitir que la inserción laboral de personas en situación de desempleo".

 

 

La inscripción a esta Lanzadera de Empleo continuará abierta en la web del programa www.lanzaderasdeempleo.es, por si hay jóvenes que siguen interesados en participar y pasar a la lista de reserva, ante posibles bajas de participantes durante los dos primeros meses. 

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