20 personas desempleadas han comenzado a entrenar una nueva búsqueda de trabajo en la nueva Lanzadera de Empleo de Puente de Vallecas II, un programa innovador en la lucha contra el paro impulsado por Fundación Santa María la Real, la Junta Municipal de Vallecas y la Agencia para el Empleo de Madrid, que cuenta con la financiación y participación activa de Barclays.
La nueva Lanzadera de Empleo de Puente de Vallecas II está integrada por 20 personas desempleadas (15 mujeres y 5 hombres), con edades comprendidas entre los 33 y los 54 años, y diversos perfiles formativos: ESO, Formación Profesional, Bachiller y estudios universitarios. Hay quien busca su primer trabajo y quien busca una nueva oportunidad laboral tras años de experiencia en diferentes sectores, como administración, comunicación, informática, ingeniería, finanzas o TIC, entre otros. También hay quién participa con la idea de emprender o poner en marcha su propio negocio.
Teresa Lozano es la técnica que ha realizado el proceso de selección y la encargada de gestionar la lanzadera durante los próximos cinco meses. Explica que es un grupo heterogéneo, con experiencias muy variopintas, cuya labor ahora es convertirse en un equipo y compartir un mismo objetivo: ayudarse mutuamente para mejorar sus habilidades profesionales, emprender una búsqueda de trabajo más seria, profesional, proactiva y coordinada, para contar con nuevas oportunidades laborales.
“Vienen con muchas ganas de hacer un trabajo colaborativo, les atrae el dejar de estar solo/as en la búsqueda de empleo, curarse las heridas que produce el desempleo; buscar nuevas formas de comunicarse y, especialmente, definir o redefinir su objetivo profesional", especifica Lozano.
A partir de ahora y durante los próximos cinco meses, se reunirán varios días a la semana en locales cedidos gratuitamente por el Ayuntamiento. Llevarán a cabo diversas actividades: talleres de inteligencia emocional, dinámicas de comunicación, marca personal y búsqueda de empleo 2.0; entrenamiento de entrevistas de trabajo; elaboración de mapas de empleabilidad, visitas a empresas y encuentros con responsables de Recursos Humanos con el objetivo de conseguir la plena inserción de los veinte participantes.
Desde la Junta Municipal de Vallecas destacan que el distrito de Puente de Vallecas es el que tiene más personas desempleadas de los 21 distritos de la ciudad de Madrid y agradecen “los esfuerzos realizados para tener dos lanzaderas a la vez en un mismo territorio”, una iniciativa que esperan que sea “reequilibradora en la ciudad”.
Por su parte, los responsables de Barclays comentaron que desde su entidad “voluntarios compartirán su tiempo, sus conocimientos y talento con los participantes, ayudándoles a adquirir las aptitudes necesarias para insertarse en el mundo laboral o para emprender iniciativas empresariales".
