La Lanzadera de Huelva organiza un foro de empleo y responsabilidad social como acto de clausura

El equipo de la Lanzadera de Empleo de Huelva ha organizado esta mañana un encuentro empresarial como acto de clausura de los 5 meses de entrenamiento en la búsqueda activa de empleo.

El evento, que contaba con la colaboración de distintos representantes de empresas e instituciones locales como ponentes para hablar sobre empleo y responsabilidad social, se llevó a cabo en el Centro de Visitantes Puerta del Atlántico.

 

 

La “Lanzadera Descubridora Huelva 2016” comenzó a funcionar el pasado mes de junio –impulsada por la Fundación Santa María la Real, Fundación Telefónica y la Junta de Andalucía. Para ello cuentan con la colaboración del Ayuntamiento de Huelva y la cofinanciación del Fondo Social Europeo– con un equipo de personas desempleadas que participan en el programa con el objetivo de conocer nuevas herramientas de la búsqueda de trabajo más acordes al mercado actual, reforzar sus habilidades y encontrar nuevas oportunidades de inserción laboral.

 

 

Casi 5 meses más tardes, para demostrar el cambio de actitud que han experimentado en la búsqueda activa de empleo y dar cuenta del crecimiento personal y profesional logrado, han organizado un encuentro sobre empleo y responsabilidad social para analizar, junto con personas expertas en el sector, las posibilidades del mercado laboral actual.

 

 

El foro, que tuvo lugar en el Centro de Visitantes Puerta del Atlántico comenzó a las 9 horas con la presentación del evento y del equipo de la Lanzadera. Para ello, se contó con la presencia de Jesús Bueno, concejal de empleo del Ayuntamiento de Huelva; Inmaculada Rivas, técnica de Fundación Santa María la Real encargada de coordinar la Lanzadera de Huelva y Jacinto Pérez, representante Fundación Telefónica.

 

 

 

Tras la presentación, a las 9:50 h. se dio comienzo a las distintas ponencias. La primera, a cargo de Francisco J. Martínez, Catedrático Universidad de Huelva, versó sobre “Empleabilidad y compromiso social”. A partir de las 10:10 h. fue Agustín Galán, Director Cátedra Cepsa de la U.H.U., quien ofreció una charla sobre “Actitudes y aptitudes para el empleo”. Antes del descanso, a las 10:30 h., habló Jesús Caballos, Responsable de Relaciones Externas Atalaya Mining, sobre “Responsabilidad de la minería en el siglo XXI”.

 

 

A partir de las 11:30 h. tomó la palabra Paula Chaves, de Mina de Aguas Teñidas, S.A., para hablar sobre “Nuestra huella en el entorno”. Continuó a las 12 h. Antonio de la Vega y Sol Villar Abeytua, Director de Responsabilidad Social Corporativa y Coordinadora de Gestión del Talento de Atlantic Copper, para ofrecer una ponencia sobre “RSC y empleo en Atlantic Copper”.

 

 

Para finalizar la jornada, y como broche de oro, tuvo lugar a partir de las 12:30 h. un  foro debate en torno al tema “Mujer conciliadora, políticas laborales en cuanto a minorías con riesgo de exclusión social y puesta en valor del patrimonio de Huelva. Marco social y normativo”. En él intervinieron: Roberto Fernández, Socio-Director Gaudia; Helen Gómez Ruano, Consultora en programas de empleabilidad; Diego Vázquez, Gerente Platalea y Álvaro Pineda, del departamento de RR.HH de Leroy Merlín.

 

 

Por su parte, la técnico que gestiona la Lanzadera, Inmaculada Rivas, detalló que los propios participantes se han encargado de organizar el foro. “El equipo de la Lanzadera de Huelva ha organizado un encuentro entre grandes empresas, emprendedores y personas comprometidas con el empleo y con la responsabilidad social”. “El objetivo es colaborar no solo con el tejido empresarial de la provincia, sino también ofrecer una modesta ventana para que las grandes empresas den su punto de vista respecto a un tema tan importante como es la responsabilidad social corporativa”, explicó Rivas durante el foro.